
7月3日,配送公司黨委召開(kāi)2026年上半年意識(shí)形態(tài)工作分析研判會(huì),黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)、總經(jīng)理王書(shū)寧主持會(huì)議,班子成員參會(huì),各支部書(shū)記、支部委員及中層管理人員列席。

會(huì)議嚴(yán)格落實(shí)“第一議題”制度,集中學(xué)習(xí)習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作重要論述;傳達(dá)集團(tuán)黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)劉玲上半年意識(shí)形態(tài)分析研判會(huì)講話精神;公司紀(jì)委書(shū)記解讀集團(tuán)意識(shí)形態(tài)風(fēng)險(xiǎn)清單及處置舉措,開(kāi)展風(fēng)險(xiǎn)警示教育。此外,會(huì)議通報(bào)上半年意識(shí)形態(tài)、網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)工作整體情況,總結(jié)理論學(xué)習(xí)、輿情管控、職工思想疏導(dǎo)成效,查擺陣地管理、網(wǎng)絡(luò)消息發(fā)布審核、一線職工思想引導(dǎo)等短板。各支部書(shū)記結(jié)合生產(chǎn)、裝卸一線實(shí)際匯報(bào)意識(shí)形態(tài)工作履職情況,并提出下一步工作計(jì)劃。
會(huì)議研判當(dāng)前意識(shí)形態(tài)工作情況,并部署下半年重點(diǎn)工作:一是持續(xù)強(qiáng)化理論武裝,常態(tài)化抓好習(xí)近平總書(shū)記關(guān)于意識(shí)形態(tài)、正確政績(jī)觀相關(guān)論述學(xué)習(xí),壓實(shí)支部月度專題學(xué)習(xí)責(zé)任。二是從嚴(yán)管好各類宣傳陣地,規(guī)范宣傳欄、企業(yè)公眾號(hào)、部門微信群內(nèi)容審核,筑牢網(wǎng)絡(luò)意識(shí)形態(tài)安全屏障。三是抓實(shí)職工思想動(dòng)態(tài)摸排,常態(tài)化開(kāi)展談心談話,及時(shí)化解職工思想困惑與矛盾訴求。四是健全風(fēng)險(xiǎn)常態(tài)化研判機(jī)制,定期開(kāi)展隱患自查,完善輿情應(yīng)急處置流程,守牢公司意識(shí)形態(tài)安全底線。